在Duque de Caxias的Parque Vila Nova社区，20岁的Ester Brum与母亲和妹妹一同受雇于新当选市长Netinho Reis的竞选团队。三人从8月至10月，每日从中午工作至晚7点，主要任务是挥舞旗帜宣传候选人，每半个月可获得800雷亚尔薪资。

“相比之前在路边卖糖果的收入，这份工作虽然略少，但没有日复一日的额外成本，生活压力减轻不少，”Ester表示，“希望以后还能从事与政治相关的工作。”

类似Ester的临时工在竞选季中并不少见。数据显示，有超过66.9万名受雇者从事街头宣传和民众动员活动，实际人数可能更多。TSE数据显示，竞选团队在“人员费用”上的支出约为19.6亿雷亚尔，占整体预算的三分之一。

竞选季的临时用工需求并不仅局限于街头宣传，相关行业也从中受益。根据巴西印刷工业协会（Abigraf）的统计，17%的印刷企业增加了临时岗位以应对竞选宣传品的生产高峰。

“从传单到选票样本的制作，需求集中在最后的包装、折叠和分发阶段，这些工作需要大量人工完成，”Abigraf主席Julião Gaúna透露。

尽管竞选活动在短期内创造了大量就业机会，TSE对竞选期间的雇佣人数设有严格限制。例如，圣保罗市长候选人最多可雇佣9592人，而市议员候选人的上限则为4796人，以防止雇佣行为被用于拉票或影响选举公平性。

竞选活动结束后，这些临时岗位的减少可能对部分家庭造成影响，但许多受访者表示，这一机会在特殊时期缓解了经济压力。对于像Ester Brum这样通过竞选活动获得临时工作的人来说，这不仅是一次短期缓解经济困境的机会，更是接触政治领域、探索未来发展的契机。