近期，因发布多款人工智能（AI）大模型而火遍全球的中国初创科企DeepSeek（深度求索）正继续招兵买马，并开出一年百万人民币的有竞争力薪酬。

　　综合《中国基金报》《证券时报》近日报道，目前DeepSeek约有150名员工，但正在迅速扩张。根据公开信息，该公司有52个在招职位，工作城市是北京或杭州。

　　DeepSeek对员工薪酬采取“14薪”的模式，也就是每个自然年度发放14个月的薪水。在Deepseek挂出的职位中，大部分岗位的起薪在2万元（人民币，后同）以上，不少年薪能够达到百万元级别。

　　其中，年薪最高的职位是“深度学习研究员-AGI”，月薪水平为8万到11万元，年薪最高可达154万元。此外，核心系统研发工程师（校招）的薪资范围为6万元至9万元，按一年14薪估算后，可达最高126万元的年薪。大模型全栈工程师的薪资范围为5万元至8万元，可达最高112万元的年薪。

　　此前，DeepSeek创始人梁文锋在接受媒体采访时曾表示，“我们并没有什么高深莫测的奇才，都是一些Top（顶尖）高校的应届毕业生，没毕业的博四、博五实习生，还有一些毕业才几年的年轻人。”

　　据统计，去年底至今，DeepSeek的AI软件已登顶全球140个市场中的移动应用下载量排行榜首。移动应用分析机构Sensor Tower的数据显示，其应用软件在18天内下载量达到1600万次，几乎是OpenAI的ChatGPT首次发布时900万次下载量的两倍。